De toegankelijkheid van reguliere psychologische zorg wordt steeds moeilijker.
ProMind heeft de expertise in huis om dit vacuüm in te vullen met Bedrijfs- psychologische zorg.
ProMind biedt trajecten bij mensen thuis, op kantoor of op locatie aan. Wanneer de trajecten thuis of op het werk plaatsvinden, worden ook bestaande omgevings- factoren opgepikt. Deze leiden sneller naar de kern van het probleem, waardoor mensen adequaat inzicht in zichzelf krijgen.
ProMind biedt al ruim 25 jaar zeer succesvolle Burnout trajecten aan. 97% van de deelnemers is binnen 8 weken weer volledig aan het werk en terugval komt zelden voor! De meeste deelnemers ontwikkelen zich na ons traject lekker door en blijven groeien!
Wilt u samen met uw werknemers uitgroeien tot een succesvol bedrijf met een stevige concurrentiepositie en tevreden werknemers?
Zet dan in op de ontwikkeling van uw organisatie met training & coaching.
ProMind leert organisaties en hun mensen om de benodigde ruimte voor verandering en groei met elkaar te creëren. Alleen zo worden mensen en organisaties beter dan ze al zijn.
Door middel van trainingen en coaching stimuleert ProMind mensen en organisaties om vanuit een natuurlijke ontwikkeling nieuwe en effectievere patronen te ontwikkelen. Dit begint bij inzicht in de processen van de organisatie en het (eigen) gedrag van de werknemer plus de gevolgen hiervan op de omgeving. Het gaat uiteindelijk om het evenwicht tussen keuzes en hun consequenties. Werknemers komen zo dicht bij zichzelf en prikkelen hun persoonlijke ontwikkeling.
Organisaties worden op die manier transparant en slagvaardig, met werknemers die duidelijk weten wat hun rol is. Dit vormt samen de motor voor succes! De trainers, coaches en psychologen van ProMind helpen daarbij! Snel, pragmatisch en resultaatgericht.
De meeste Burn-out trajecten richten zich op werkomstandigheden en de inhoud van de problemen. Er is bijna geen aanpak op persoonlijkheids-niveau. Dat is een van de redenen waarom veel mensen na een paar jaar wéér uitvallen. Waar wij veel moeite mee hebben is dat velen na behandeling maar op 80% van hun oude niveau terugkomen. De behandeling is dan gericht op het beperken van de eigen grenzen en mogelijkheden.
Tijdens het Personal Coaching traject treden de coaches van ProMind op als sparringpartner met een ongezouten mening. Door verschillende keuzes met u te bespreken en consequenties te benoemen, heeft u een duidelijk overzicht van de mogelijkheden en kunt u de keuze maken die voor u het beste is.
Wilt u graag weten welke verborgen capaciteiten en kwaliteiten uw bedrijf in huis heeft of bent u toe aan de volgende stap in uw carrière?
Het Assessment van ProMind helpt u om talenten te ontdekken, brengt in kaart wat sterke punten zijn en op welke gebieden ruimte voor verbetering is.
ProMind Werkplezier biedt een structurele aanpak voor medewerkers, leidinggevenden en organisaties om het werkplezier in uw organisatie te vergroten. Laagdrempelige toegang tot psychologische ondersteuning draagt eraan bij dat werknemers hun werkplezier behouden.
Het Ontwikkeltraject Ondernemers en Managers van ProMind biedt u de handvatten om uw leiderschap resultaatgericht in te vullen; zelfs wanneer de markt, een onderdeel van de bedrijfsvoering of onderlinge samenwerkingen veranderen.